Visie & Missie

«We kunnen niemand doen leren, we kunnen alleen
helpen ontdekken wat men al is en kan.»

Galilée

Door coaching zullen mensen hun potentieel ontwikkelen om verder te groeien in functie van hun persoonlijke en professionele doelen.

Ons doel is om je een aantal krachtige technieken en middelen aan te bieden in onze coachingopleiding, maar vooral om je het proces van coaching te laten ontdekken. We helpen je zoeken naar een procesaanpak en experimenteren met modellen die passen bij jouw individuele ervaring, competenties en visie op coaching.

Voor ons is coaching 'het inspireren en ondersteunen van de mens gedurende zijn ontwikkelingstraject'. Daarbij spreken we de mens aan via al zijn krachten en sluiten we aan bij zijn huidige evolutie. We helpen de andere toegang krijgen tot zijn potentieel en zijn krachtbronnen. We begeleiden de ander op een toekomstgerichte wijze en in functie van een grotere ontwikkeling van zelfsturing.

De coach helpt te “ont-wikkelen”, te ontlokken wat er al in jou verborgen zit.

Wat betekent Coaching Square?

SQUARE[skwâr] Een "square" is een centraal rechthoekig stedelijk plein beplant met gras en bomen, traditioneel gebruikt voor samenkomsten van groepen. In het midden van "the square" vinden we dikwijls een fontein, een bron of een standbeeld waardoor we mogelijk geïnspireerd worden. Hier en daar zijn er banken die ons uitnodigen om te rusten, te reflecteren, te experimenteren, ... Op zo'n aangename veilige plek willen we jou verwelkomen!
We nodigen je uit om samen met ons een fascinerende coachingopleiding te doorlopen waarbij je ontdekt wat je potentieel als coach is en waardoor je nog meer ten dienste kan staan van de humane ontwikkeling van anderen.

Het doel van The Coaching Square is je mee te nemen in een ontwikkelingstraject, dat verder gaat dan het aanleren van specifieke coachingtechnieken. We willen jou nog meer in staat stellen anderen professioneel te begeleiden, met als focus de "mens-in-ontwikkeling", zij het in hun privé-leven, hun sociale omgeving of in de bedrijfscontext.

The Coaching Square helpt je jouw competenties verder te ontwikkelen op diverse niveaus :

• jij als krachtig instrument om ontwikkeling te bevorderen bij jezelf en anderen
• jij als katalysator van veranderingen via het coachen van leiders
• jij als link tussen de complexe delen van het systeem

Onze basis programma's in functie van het halen van een "certified coach" diploma, zijn opgebouwd rond de 11 competenties van de coach zoals gesteld door de Internationale Coach Federatie, die de eerste wereldwijde federatie is van coaches in meer dan 70 landen.

De 11 coachingcompetenties van ICF
1. Handelen volgens de ethische en professionele normen
2. Werken met coachingcontract
3. Klantenrelaties baseren op vertrouwen en confidentialiteit
4. Voluit aanwezig zijn als coach
5. Empatisch luisteren
6. Krachtige coachingvragen stellen
7. Hanteren van een directe communicatiestijl
8. De klant stimuleren tot een groter bewustzijn over belangrijke aspecten
9. Toekomstacties helpen definiëren
10. Doelen concretiseren en plannen uitwerken
11. Bewaken van de procesvoortgang en de verantwoordelijkheden